尊重人才價(jià)值

始終堅(jiān)持人人皆為人才、人人皆可成才的人才觀念，對(duì)人才的能力、知識(shí)、經(jīng)驗(yàn)、勞動(dòng)、創(chuàng)造高度認(rèn)可。

充分肯定每一名員工的價(jià)值和創(chuàng)造能力，愿意接納所有認(rèn)同中海外文化，具有良好職業(yè)素養(yǎng)、專業(yè)能力和業(yè)績(jī)貢獻(xiàn)的人才，給予合適的崗位，創(chuàng)造寬松的環(huán)境，共同開(kāi)創(chuàng)激動(dòng)人心的事業(yè)。

塑造人才品質(zhì)

良好的品質(zhì)是員工成才的基礎(chǔ)。本公司不僅注重員工外在能力的培養(yǎng)，同時(shí)注重員工內(nèi)在修養(yǎng)和良好品質(zhì)的塑造，使人才成為忠誠(chéng)可靠的人才、成為全面健康發(fā)展的人才。

致力人才成長(zhǎng)

注重研究和把握員工成長(zhǎng)成才規(guī)律，持續(xù)致力為員工提供教育培訓(xùn)、多崗位鍛煉和挑戰(zhàn)自我、實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的機(jī)會(huì)，全方位培養(yǎng)和提升員工綜合素質(zhì)能力。

通過(guò)賦能授權(quán)，充分釋放員工的自主性、能動(dòng)性、創(chuàng)造性，使員工在工作和成長(zhǎng)中獲得更大的挑戰(zhàn)和樂(lè)趣。